El análisis de puestos se centra en la colección de datos sobre un puesto específico para comprender sus complejidades y requisitos. A partir de ahí, se pueden crear descripciones y especificaciones precisas de los puestos. El arte de colocar al talento ideal en el puesto aspirado puede ser difícil https://analisis-puesto-de-trabaj80134.bloggactif.com/29235923/los-principios-básicos-de-analisis-puesto-de-trabajo-programador